Theo báo cáo từ trang Eurogamer, Team17 (hãng phát hành Worms, Overcooked và Moving Out) mới đây đã phải tổ chức một buổi họp khẩn cấp để phổ biến cho nhân viên về kế hoạch cải tổ của mình.

Hãng đã công bố với nhân viên của mình rằng kế hoạch tái cơ cấu sẽ bao gồm việc chuyển giao trách nhiệm kiểm định chất lượng sản phẩm cho một công ty bên ngoài. Bởi vì vậy, quyết định này sẽ chủ yếu ảnh hưởng đến bộ phận QA (Quality Assurance) nội bộ của hãng – tức cũng có nghĩa là khoảng 50 người đang có nguy cơ phải mất việc làm.

Dựa theo bộ tài liệu được lấy từ buổi họp, hầu hết những đối tượng phải đối mặt với khả năng bị thôi việc đều nắm vai trò Nhà Phân tích Đảm bảo Chất lượng Phần mềm Cấp thấp (Junior QA Analyst). Mặc dù vậy, chúng ta lại không hề biết liệu kế hoạch mới có ảnh hưởng đến các mảng khác của Team17 hay không.

Bài báo cáo của Eurogamer đồng thời cũng bật mí rằng giai đoạn tư vấn cho kế hoạch cải tổ đã chính thức bắt đầu, và dự kiến sẽ chấm dứt vào tháng 11 sắp tới.

Sau khi được thăng lên chức CEO của mảng phát hành tại Team17 vào tháng 10/2021, bài báo cáo giờ đây cho biết Michael Pattison sẽ chuẩn bị rời khỏi công ty.

Việc nhân viên bị sa thải là không có gì mới lạ trong ngành game nhưng gần đây, hiện tượng này có vẻ như đang diễn ra thường xuyên hơn và với quy mô lớn hơn.

Chỉ mới tuần trước, Epic Games cho biết hãng sẽ “vĩnh biệt” 16% nguồn nhân lực của mình – tức khoảng 830 nhân viên.

Đầu năm nay, Microsoft đã phải sa thải đến tận 10,000 nhân viên – trong đó có cả nhân viên ở Xbox và Bethesda.

Vào tháng 7 năm nay, CD Projekt Red cũng công bố cho thôi việc 10% lượng nhân viên của mình.